Pointeur RH

Entreprise :  RAGEC
Lieu :  POINTE NOIRE
Durée :  6 MOIS
Début :  19/03/ 2026
Gratification :  

Description du poste :

 Il est responsable du suivi administratif des temps de travail, de l'assiduité et des éléments de paie sur le terrain. Il collecte les données d'activité ( heures, congés, primes), et assure la transmission des informations au service paie.

Missions principales :

• Enregistrer quotidiennement les heures de travail, absensces, congés, et heures supplémentaires des employés;
• Collecter et vérifier les éléments variables ( primes, avances, heures de nuit) avant transmission à la paie;
• Remplir les fiches de suivi, les demandes d'explications;
• Veiller au port correct des EPI et assurer la conformité des données d'activité avec les règles internes ( convention collective, temps de travail);
• Transmettre les rapports d'activité à la direction ou au service RH.

Profil recherché :

•  BAC/BAC+2 en Gestion Administrative, RH ou Comptabilité;
• Justifier d'une expérience professionnelle de 2 ans au moins dans un service RH ou en Secrétariat;
• Maitrise des outils informatiques ( Excel, logiciels de pointage/paie);
• Rigueur extreme, aisance avec les chiffres, connaissance des bases du droit du travail (temps de travail);
• Sens du relationnel, neutralité, honneteté, capacité à travailler en équipe, organisation;
• Gestion du matériel ou des équipements de protection ( EPI);
• Accueil et intégration

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