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République du Congo
Agence Congolaise Pour l'Emploi

Personnel de direction et d'encadrement (H/F)

Personnel de direction et d'encadrement (H/F)

Entreprise : LA POINTE
Lieu : Brazzaville 
 

Mission principale :

Le personnel de direction et d’encadrement de magasin est chargé d’organiser, superviser et animer les activités commerciales du point de vente.
Il veille à la bonne gestion du magasin, à la satisfaction de la clientèle et à la performance de l’équipe de vente, dans le respect des objectifs fixés par la direction générale

Tâches principales :

  • Assurer la gestion quotidienne du magasin (ouverture/fermeture, planning, stocks, ventes, encaissements) ;
  • Encadrer, motiver et former l’équipe (vendeurs, caissiers, magasiniers, etc.) ;
  • Garantir un excellent service client et gérer les réclamations ;
  • Participer à la mise en place des actions commerciales et promotions ;
  • Suivre les indicateurs de performance (chiffre d’affaires, marge, rotation des stocks, absentéisme) ;
  • Contrôler la présentation des produits et veiller au respect des règles de merchandising ;
  • Assurer la gestion des approvisionnements et des inventaires ;
  • Veiller au respect des procédures internes, règles de sécurité et d’hygiène ;
  • Rendre compte régulièrement à la direction régionale ou au siège des résultats et des besoins du magasin.

Compétences requises :

  • Solides compétences en management et animation d’équipe ;
  • Sens aigu du commerce et de la relation client ;
  • Capacité à analyser les chiffres de vente et à piloter la performance ;
  • Maîtrise des procédures de gestion des stocks, des caisses et du personnel ;
  • Rigueur, réactivité et capacité à résoudre les problèmes ;
  • Bonne connaissance des outils informatiques de gestion commerciale (logiciels de caisse, ERP, Excel, etc.).

🎓 Profil recherché :

  • Formation : Bac+2 à Bac+5 en Commerce, Gestion, Management ou équivalent ;
  • Expérience : Expérience réussie dans un poste de responsable ou chef de rayon, chef de caisse, ou adjoint de direction ;
  • Qualités personnelles : Leadership, organisation, dynamisme, disponibilité, sens du service et esprit d’équipe.n, faciles d'accès.

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