Technicien Projet Immobilier

Stage Technicien Projet Immobilier (H/F)

Entreprise : EQUATORIA 
Lieu : Brazzaville, République du Congo
Durée : 6 mois
Début : immédiatement 

Description du poste :

Sous l’autorité de l’Assistant Projet Immobilier, sa mission est de :
Aider l’Assistant immobilier dans toutes ces missions dont :

• Epauler les Projets Immobiliers afin de parvenir à la réalisation d’un ensemble de tâches aboutissant à la concrétisation du projet.
• Assurer la réalisation de toutes les tâches ayant un lien avec la réalisation du projet. Il est amené à participer depuis le démarrage jusqu’à l’aboutissement de celui-ci.
• Se charger notamment de la mise à jour des plannings et de suivre le projet (coûts, délais, conformité…). Il maîtrise parfaitement le cahier des charges qui lui a été adressé et est souvent en relation avec les prestataires.

Missions principales :

• Assurer le suivi de l’avancement physico-budgétaire des travaux et la réception des opérations :
  • planifier et coordonner les travaux sur les sites ;
  • assurer la réception des ouvrages et alimenter les tableaux de bords ;
  • participer aux réunions de chantier ;
  • alimenter et mettre à jour les bases des données immobilières (diagnostics techniques travaux, …) ;
• Assurer en appui le suivi et le traitement des demandes d’intervention (petits travaux d’entretien courant) ;
• Le pilotage et le contrôle des prestataires (qualité des prestations effectuées, conformité aux documents contractuels, application des règles de sécurité) ;
• Le suivi et le contrôle du budget (imputation des factures) ;
• Le suivi des Gros travaux et gros entretiens ;
• Le suivi et la mise en oeuvre de la législation en vigueur sur la réglementation relative aux établissements recevant du Public ;
• La réalisation des visites de suivi d'exploitation des actifs ;
• L'organisation des dossiers en rassemblant l'ensemble des informations collectées (ex : carnet d'entretien de l'Immeuble) ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes reliées à sa fonction.

Profil recherché :

Formation et expérience

• Essentiel : diplôme universitaire de niveau minimal bac + 2 technicien supérieur en gestion technique des bâtiments ou toute combinaison d’expérience et/ou d’étude pertinente pourra être considérée.
• Essentiel : 1 an d’expérience minimum dans un poste ou domaine similaire.
• Atout : N/A

Compétences de base
Essentiel :

• Sens élevé de rigueur et de responsabilité ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Anticipation, organisation, respect des délais, sens des priorités, discernement ;
• Savoir être réactif et disponible – autonomie – sens aigu de l’initiative ;
• Qualités relationnelles : sens de l’écoute, diplomatie, psychologie, patience ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Très bonne expression orale et écrite ;
• Capacité à gérer simultanément plusieurs activités ;
• Capacités d’adaptabilité.

Autres exigences

• Essentiel : Bonne expression écrite et orale (français).
• Essentiel : Maîtrise des logiciels suivants : MS Word, Powerpoint, Excel, Outlook .
• Atout : Expérience dans l’immobilier.

CONDITIONS 

• Salaire & avantages sociaux : rémunération concurrentielle. L’entreprise offre un programme d'avantages sociaux concurrentiel par rapport au marché pour ce type de poste.
• Type de contrat : Stage suivi d’un CDD si concluant
• Date de début : immédiatement
   

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