Secteur d'activité : Hôtellerie - Restauration
Lieu d'exécution du contrat : Brazzaville
Nombre de poste : 01
Type de contrat : Non précisé
Date de publication : 15 juin 2026
Date limite de candidature : 03 juillet 2026 à 14h00
Description du poste
Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, une structure hôtelière de la place recrute un(e) Superviseur d'Hôtel chargé(e) d'assurer la coordination et le bon fonctionnement des activités opérationnelles de l'établissement.
Missions principales
- Superviser les opérations quotidiennes de l'hôtel ;
- Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction de la clientèle ;
- Encadrer et coordonner le personnel des différents services ;
- Assurer le respect des procédures ainsi que des normes d'hygiène et de sécurité ;
- Contrôler la qualité des prestations offertes aux clients ;
- Gérer les réclamations et proposer des solutions adaptées ;
- Élaborer des rapports réguliers sur les activités de l'établissement.
Profil recherché
- Être âgé(e) de 25 à 40 ans ;
- Être titulaire au minimum d'un BAC+2 en Hôtellerie, Tourisme, Gestion ou tout autre diplôme équivalent ;
- Justifier d'au moins trois (3) années d'expérience professionnelle dans le secteur de l'hôtellerie ou de la restauration, dont une expérience en supervision ou en gestion d'équipe ;
- Résider à Brazzaville.
Compétences et qualités requises
- Leadership et sens de l'organisation ;
- Excellentes aptitudes relationnelles et managériales ;
- Sens de l'accueil et du service client ;
- Rigueur, discrétion et professionnalisme ;
- Capacité à travailler sous pression ;
- Esprit d'initiative et sens des responsabilités ;
- Disponibilité et flexibilité des horaires.
Dossier de candidature
Les candidats intéressés doivent fournir les pièces suivantes :
- Une lettre de motivation ;
- Un Curriculum Vitae actualisé ;
- Les copies des diplômes, attestations de formation et certificats de travail ;
- Tout autre document jugé utile à l'étude du dossier.
Comment postuler ?
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